Die bayerischen Arbeitgeberverbände
Tol­le Per­spek­ti­ven und span­nen­de Auf­ga­ben

Bei uns ha­ben Sie die Chan­ce, die Zu­kunft Bay­erns in ei­nem star­ken Eu­ro­pa ak­tiv mit­zu­ge­stal­ten.
Als durch­set­zungs­star­ke Ar­beit­ge­ber­ver­bän­de en­ga­gie­ren wir uns da­für, die At­trak­ti­vi­tät und Wett­be­werbs­fä­hig­keit un­se­res Stand­orts für Un­ter­neh­men aus­zu­bau­en und gleich­zei­tig die Le­bens­qua­li­tät für Men­schen in al­len Re­gio­nen Bay­erns wei­ter zu stei­gern.

In­ter­es­siert? Wir freu­en uns auf Sie und Ih­re Ide­en.

Ar­bei­ten Sie mit an der span­nen­den Schnitt­stel­le zwi­schen Wirt­schaft, Po­li­tik und Ge­sell­schaft.

 

Er­fah­ren Sie mehr über uns

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Gründe, die für uns sprechen.

Attraktive
Leistungen

Unser Leistungspaket beinhaltet ein attraktives Gehalt (13 Monatsgehälter), eine betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen, eine Gruppenunfallsversicherung, eine ergänzende Krankenversorgung, eine freiwillige leistungsabhängige Sonderzahlung und 30 Tage Urlaub pro Jahr.

Spannende
Aufgaben

Wir arbeiten an der vielseitigen und spannenden Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Politik und Gesellschaft. Bei uns übernehmen Sie schnell Verantwortung, gestalten selbständig Ihr Arbeitsumfeld und können von Anfang viel bewirken. Sie können sich und Ihre Ideen in Projekte zu aktuellen Themen wie z. B. Digitalisierung und Klima sowie bei Gesetzgebungsverfahren von Anfang an einbringen. Die Zusammenarbeit mit Mitgliedsunternehmen und -verbänden bietet Ihnen die Chance, ein wertvolles Netzwerk aufzubauen.

Personal­entwicklung

Bei uns werden Sie nicht „ins kalte Wasser geworfen“, sondern Schritt für Schritt in Ihren Fachbereich eingearbeitet. Parallel dazu profitieren Sie von unseren fachlichen und persönlichen Personalentwicklungsangeboten. Je nach Funktion und Aufgabenbereich nehmen Sie an einem Weiterbildungskolleg oder einem mehrstufigen, modularen PE-Programm teil. In diesen bekommen Sie tiefe Einblicke von Expert*innen aus der Praxis und können Ihre überfachlichen Kompetenzen gezielt ausbauen.

Unternehmens-
kultur

Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Kollegialität und Teamspirit. Das erleben unsere Mitarbeiter*innen nicht nur im betrieblichen Alltag, sondern auch auf zahlreichen Mitarbeiter*innen-Events wie dem jährlichen Betriebsausflug, dem bundesweiten Verbände-Fußballturnier oder der Teilnahme an dem Münchner b2run. Und unsere Jahresabschlussfeier mit Kolleg*innen aus ganz Bayern gehört wahrscheinlich zu einer der schönsten in München :-)

Familie
und Beruf

Wir sind ein moderner Arbeitgeber, der für die Ausgewogenheit von Familie und Beruf steht. Mit Vertrauensarbeitszeit und vielen Arbeitszeitmodellen wie zum Beispiel Teilzeit, Jobsharing und verschiedenen Stundenaufteilungen bieten wir Ihnen die Flexibilität, die Sie brauchen. Außerdem ist es uns ein Anliegen, Sie bestmöglich bei Ihrem Nachwuchs zu unterstützen. Deshalb bekommen Sie bei uns einen Zuschuss zu Ihren Kinderbetreuungskosten und einen Rund-um-die-Uhr-Familienservice.

Bekenntnis
zu Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, in dem alle Mitarbeiter*innen die gleiche Wertschätzung und Förderung erhalten, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Gesundheit

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen liegt uns besonders am Herzen. Durch moderne ergonomische Arbeitsplätze, einen Betriebsarzt, Möglichkeiten zur Grippeimpfung und einem Kostenzuschuss zum Fitnessstudio unterstützen wir Sie dabei, fit und gesund zu bleiben. Für die tägliche Portion Vitamine sorgen wir mit einem frischen Obstkorb. Und damit Ihre Erholung nicht zu kurz kommt, bekommen Sie bei uns 30 Tage Urlaub.

Mobilität

Ob Auto, öffentlicher Nahverkehr, Fahrrad oder zu Fuß – wir möchten, dass Sie entspannt zu uns kommen. Durch die zentrale Lage unserer Standorte sind wir von überall gut zu erreichen. Je nach Ihrer Position erhalten Sie bei uns einen Dienstwagen eines bayerischen Herstellers, den Sie auch privat nutzen dürfen oder einen Fahrtkostenzuschuss, z. B. für Ihr Jobticket.

Vergünstigungen

Bei uns kommen Sie in den Genuss von vielen attraktiven Vergünstigungen. Dazu zählen u. a. Sonderkonditionen bei der Deutschen Bahn, Rabatte bei Einzelhändlern wie Galeria Kaufhof oder Schustermann & Borenstein sowie vergünstigte Tarife für ausgewählte Hotels u. v. m. Außerdem bekommen Sie einen Zuschuss für das Mittagessen und an unserem Standort in München haben wir ein eigenes Betriebsrestaurant mit Sommerterrasse.

Auszeichnungen

Bereits zum vierten Mal wurden wir mit dem Prädikat  „Total E-Quality“ für gelebte Chancengleichheit und unsere Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf ausgezeichnet. 

 

Weltweit aktiv. In Bayern zuhause.

Die re­gio­na­le Nä­he zu un­se­ren Mit­glie­dern, per­sön­li­che Be­ra­tung und kur­ze We­ge sind uns be­son­ders wich­tig. Des­halb sind wir in ganz Bay­ern prä­sent. Un­se­re Zen­tra­le und Ge­schäfts­stel­len sind zen­tral ge­le­gen und gut zu er­rei­chen – für un­se­re Mit­glie­der und Mit­ar­bei­ter*in­nen.

Und weil wir in den Re­gio­nen zu­hau­se sind und uns auch vor Ort en­ga­gie­ren, wer­den bei uns ne­ben hoch­deutsch auch ober- und nie­der­baye­risch, frän­kisch, schwä­bisch, pfäl­zisch und vie­le wei­te­re Dia­lek­te ge­spro­chen.

Standorte / Adressen
So kön­nen Sie sich be­wer­ben.

Sie ha­ben zwei Mög­lich­kei­ten: ent­we­der be­wer­ben Sie sich di­rekt auf un­se­re ak­tu­el­len Stel­len­an­ge­bo­te oder Sie sen­den uns ei­ne In­itia­tiv­be­wer­bung. Wir freu­en uns auf Sie!

Sie interessieren sich für eine der ausgeschriebenen Stellen? Dann senden Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@hbw.de

Idealerweise enthält Ihre Bewerbung:

  • Anschreiben, aus dem hervorgeht, warum Sie bei uns arbeiten möchten

  • Ihren Lebenslauf

  • Ihre Ausbildungs- und / oder Studienzeugnisse

  • Ihre Arbeitszeugnisse (wenn Sie bereits über Berufserfahrung verfügen)

  • Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen + frühestmöglicher Eintrittstermin

Sobald uns Ihre Bewerbung erreicht hat, erhalten Sie innerhalb von zwei Werktagen eine Eingangsbestätigung. Dann liegt der Ball bei uns.

Wir prüfen sorgfältig, ob Ihr Profil zu unseren Anforderungen passt.

Dabei legen wir sehr großen Wert auf eine zügige Bearbeitung, dennoch kann dieser Schritt etwas Zeit in Anspruch nehmen. Wir bitten um Ihr Verständnis.

Passt Ihr Profil zu unseren Anforderungen, möchten wir Sie in einem ersten Vorstellungsgespräch persönlich kennenlernen. Dabei lernen auch Sie uns kennen und wir möchten Ihnen viel Raum geben, alle Ihre Fragen zu klären. Wenn wir gemeinsam mit Ihnen der Meinung sind, die Gespräche fortzuführen, folgt Schritt 3.

Das nächste Gespräch findet in einer erweiterten Runde statt.

Wir möchten mit Ihnen das Gespräch vertiefen und offene Fragen klären. Je nach Position führen wir ein abschließendes drittes Gespräch mit unserem Hauptgeschäftsführer Bertram Brossardt durch. Danach erfolgt sehr zeitnah die Auswahlentscheidung.

Kei­ne pas­sen­de Stel­le ge­fun­den?

Wir su­chen im­mer wie­der Men­schen mit un­ter­schied­li­chen Qua­li­fi­ka­tio­nen und bie­ten
auch Quer- und Wie­der­ein­stei­ger*in­nen vie­le Chan­cen:

  • Voll­ju­rist*in­nen
  • Wirt­schafts­wis­sen­schaft­ler*in­nen
  • Po­li­to­log*in­nen, Psy­cho­log*in­nen,
    So­zio­log*in­nen
  • In­ge­nieur*in­nen
  • IT-Fach­kräf­te (m/w/d)
  • Ab­sol­ven­ten kauf­män­ni­scher Be­ru­fe (m/w/ d)
  • Rechts­an­walts­fach­an­ge­stell­te (m/w/d)
  • As­sis­tenz­kräf­te (m/w/d)

Wir freu­en uns auf Ih­re In­itia­tiv­be­wer­bung.

Bit­te nicht ver­ges­sen

  • Be­treff „In­itia­tiv­be­wer­bung“
  • Ihr An­schrei­ben und Le­bens­lauf
  • Ih­re Zeug­nis­se
  • Frü­hest­mög­li­cher Ein­tritts­ter­min
  • Ih­re Ge­halts­vor­stel­lun­gen
Hier be­wer­ben

Sie ha­ben Fra­gen?

Zö­gern Sie nicht, uns per­sön­lich an­zu­spre­chen. Wir freu­en uns auf Sie!